ueber haegni nachhaltigkeit

Gelebte Nachhaltigkeit – just clean & green

Nachhaltigkeit ist seit der Unternehmensgründung 1981 Teil unserer unternehmerischen Verantwortung. Und zwar in allen drei Bereichen: Der Umwelt, dem Sozialen und der Wirtschaftlichkeit.

Flyer Nachhaltigkeit PDF

    Umwelt

    Die ökologische Nachhaltigkeit ist in der Hägni-Unternehmensstrategie «just green» verankert. Sie bildet die Basis für unser Ziel, konsequent ökologisch zu sein und einen aktiven Beitrag zum Schutz der Umwelt zu leisten.

    «Saubere Reinigung»

    • Chemiefreie Reinigung: Wir verwenden ausschliesslich «grüne», 100% biologisch abbaubare Reinigungsmittel auf pflanzlicher Basis
    • Ökologische Reinigungsverfahren wie PuraQleen für Fassaden sowie Tersano für die Unterhaltsreinigung (Reinigung mit Osmose-Wasser)
    • Ökologisches Recycling- und Entsorgungskonzept
    • Reduktion des Bedarfs an Reinigungsmaterial dank Mitarbeiterschulung
    • Laufende Investitionen in neuste Reinigungstechnologien und -techniken
    • Ausschliesslich Verwendung von Reinigungsmaterialien mit EU Ecolabel und Nordic Swan
    • Umweltzertifizierung ISO 14001

    «Saubere Mobilität»

    • Minimaler Kraftstoffverbrauch dank regelmässiger Berechnung/Kontrolle des Durchschnittsverbrauchs und regelmässiger Fahrzeugwartung
    • kontinuierliche Erneuerung der Fahrzeuge (Euro 6 dt)
    • Förderung der E-Mobilität
    • Eco-Drive-Fahrkurse

    «Sauberes Büro»

    • Lyreco ISO 14001 (Umwelt), OHSAS 18001 (Sicherheit), ISO 9001 (Qualität)
    • Ausschliesslich Verwendung von chlorfreiem Papier für Briefschaften und Drucksachen
    • Online-Rechnungstellung
    • Low-Energy Beleuchtungskonzept

    Soziales

    Gelebte Wertschätzung ist unser zentralster Wert. Wir fördern den offenen, ehrlichen und kollegialen Umgang auf allen Stufen und setzen uns für das Wohlergehen der Mitarbeitenden ein.

      Vorbildliches Arbeitsumfeld

      • Gelebte Wertschätzung durch Respekt und Toleranz
      • Chancengleichheit für alle
      • Durchsetzung der Normen für die Arbeitssicherheit
      • Flexible Arbeitszeitmodelle
      • Jährlich zweimal stattfindende Kadertage für Team-, Objekt- und Bereichsleiter
      • Freundliche, hochmoderne Arbeitsplätze und Ausrüstung

      Faire Löhne

      Wir setzen uns für Fairness bei den Löhnen ein. Dazu unterstützen wir vorbehaltlos das Engagement der Paritätischen Kommission resp. «Reine Profis» für faire Arbeitsbedingungen und Löhne. 

      Mitarbeiterförderung

      Die gezielte Mitarbeiterförderung von Hägni durch Schulung und Weiterbildung bietet jeder Mitarbeiterin und jedem Mitarbeiter die Möglichkeit, sich beruflich zu entwickeln und innerhalb der Hägni AG Verantwortung zu übernehmen.

      Integration

      Das Miteinander und damit die Integration der Mitarbeitenden aus den unterschiedlichsten Kulturen fördern wir durch gezielte Sprachkurse, Schulungen und Weiterbildung sowie Mitarbeiterevents.

      Wirtschaftlichkeit

      Der umsichtige Umgang mit Ressourcen betrifft auch (und ganz besonders) die Finanzen. Unser finanziell stabiles Fundament verdanken wir sowohl unserer strikten finanziellen Führung und Preispolitik als auch unserer pragmatischen Wachstumsstrategie.

      Finanzierung und Wachstum

      Hägni ist komplett eigenfinanziert und steht finanziell auf stabilem Fundament. Das Firmenwachstum erfolgt ausschliesslich organisch und nie zulasten der Dienstleistungsqualität.

      Transparente Preise

      Hägni verfolgt eine konsequente und transparente Preisstrategie. Vor dem Hintergrund einer nachhaltigen Unternehmensentwicklung mit guten Arbeitsbedingungen zum Wohle der Mitarbeitenden, gibt es bei Hägni weder Dumpingpreise noch Rabattschlachten.

      Investitionen

      Die frei verfügbaren Mittel investiert Hägni in die Weiterentwicklung des Unternehmens, namentlich in die Digitalisierung, neue Technologien, die Infrastruktur und die Aus- und Weiterbildung der Mitarbeitenden. Sämtliche Investitionen sind eigenfinanziert.

      Schwarzarbeit

      Gegenüber Schwarzarbeit verfolgt Hägni eine Nulltolranzpolitik. 

      «Wir sind noch nicht perfekt, aber stolz auf alles, was wir in allen Bereichen der Nachhaltigkeit bisher erreicht haben. Es sind noch viele grössere und kleinere Projekte in der Pipeline.»

      Remo Hägni
      Inhaber
      remo haegni

       

      Ihr direkter Kontakt

      Nina Hägni
      Mitglied Geschäftsleitung
      nina haegni
      Stefan Wagner
      Leitung Spezialreinigung
      Guido Walliser
      Leitung Steinveredelung
      guido walliser
      Domenico Iellamo
      Leitung Unterhaltsreinigung
      domenico iellamo
      Patricia Böni
      Assistentin Geschäftsleitung
      patricia boeni